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秀优越感，特别是在当初的师父面前秀，这么爽的事，钱少点也是无所谓的。
不然他还不如在位置上加班的。
管家婆财务软件的项目，他在挑大梁，而那位苏首席又盯得紧，一直在催着进度，他也很忙的好吧！
方圆继续说着，“当然，弹性工作制，对应的便是deadline，任务截止期必须拿成品出来。”
说到这里，他抿了一口咖啡，“小卿总说，他非常反感加班，一切按照劳动法的规定来，每天只允许员工加班3小时，每个月不能超过36小时。
但是……”
方圆指了指那边工位上的‘加班’物品，苦笑着，“大家都想把进度赶出来，所以都是自发的加班。整的小卿总发了好几次的火，说他们这样太不爱惜身体了。”
高友平几人面面相觑，被方圆的话雷得目瞪口呆。
资本家劝员工爱惜身体，不要加班？
这在他们听来，简直比天方夜谭还要荒谬。
在他们的认知里，哪个老板不是希望员工加班越多越好？
高友平冷笑了一声，斜睨着方圆说：“方圆，没看出来啊，伱小子现在编瞎话的本事见长了啊，这故事编得你自己都信了吧？”
张永强拍了拍方圆的肩膀，“小方啊，骗我们没事，无所谓的，千万别把自己骗得都信了。”
众人也纷纷附和着，他们觉得这事太反认知了。
资本家不压榨员工的每一分价值，不仅劝员工不要加班要爱惜身体，员工不听还发火？
这在他们看来，简直是天大的笑话。
方圆见状翻了个白眼，没好气地说：“你们不信是吧？行，我们随便找个员工过来问问。”
众人一听这话，哄笑了起来。
他们以前在TOP集团，不仅仅是技术骨干，也基本都是团队长级别的人物。
在他们看来，方圆这种招数太拙劣了。
主打的就是一个‘应急预案’是吧！
李亮见状又是好气又是好笑的，“小方，没必要的。”
方圆被气的不轻，指了指大办公室，“你们随便点，换层楼也行。”
高友平随意一指，选中了一个看起来刚进社会的应届毕业生，“就那边那个穿‘苏格兰格纹’的小伙子。”
都是资深程序猿的，格子衫的种类他们还是了如指掌的，高友平一说，他们就知道是哪位。
张永强搭眼一看，冲着高友平竖起了大拇指。
椅子上没靠垫
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