第四百二十五章 企业改良和外包临时工(1 / 3)

第5小组组长方世杰带着组员挤到白雁冰身后。白雁冰带着第4组的组员将杯中酒一饮而尽，和方世杰打过招呼，带着10名组员离开了关云长所在的教练席。

身材魁梧的方世杰来自米塔钢铁集团天府炼钢股份有限公司，是该公司人力资源中心考勤部的副经理。

第5小组的组员则来自天府市建筑、房地产、锅炉厂、机械厂、化工厂、造船厂等制造业企业。

方世杰向关云长、卢永奇、赵长卫及其他教练逐一敬过酒，便乘着酒兴，向关云长求援。

“大哥，我们5组的兄弟来自不同的工厂，以前就认识。您一定得帮我们！

这一次，我要把在工厂一手遮天、胡作非为的那些杂种全部拉下马。”

关云长扶着方世杰的左肩，道：“世杰，据我所知，工厂的人际关系简单，上上下下都很淳朴，也很团结，怎么会有一手遮天的事情？”

方世杰摇摇头，眸中含着泪珠，道：“大哥，您可能没在工厂呆过，不了解工厂的情况。工厂底层的兄弟们过的苦哇！”

方世杰从组员冯盛才手中拿过一瓶白酒，倒了二两左右，抿了一口。

“长话短说。在我们炼钢厂，只有两种人，工头和民工。从总经理、副总、总工、科主任、副主任，到工长，他们工作轻松，每天不是开会、喝茶，就是指手画脚，收入却是我们的五倍、十倍，甚至几十倍、上百倍。

我们这些出体力的民工拿着可怜的基本工资和岗位工资，还没有保障。

以前，我们和工头们一样，端的是铁饭碗，都是正式工。

一年前，我们被他们借改良之机转给了外包公司。

我们现在是外包公司的临时工，只要不听工头的话，他们随时可以要我们走人。”

冯盛才苦着脸，道：“没有外包前，工头们做的不对的地方，我们可以据理力争，和他们拍桌子骂娘，找主管部门告他们。

现在，哼，即便我们不惹他们，他们只要看我们不顺眼，随便找个理由，就可以让外包公司换掉我们。”

关云长眉目紧锁，反问道：“工人兄弟不是早就当家作主了吗？怎么会变成这样，随随便便被工头骑在头上拉屎拉尿？”

冯盛才道：“可不是吗？每一次经营管理模式的改良，工头们的待遇是越改越好，权力越改越大，胆子也越改越大。

而我们工人的待遇明升暗降，越改越没有保障。”

方世杰道：“米塔集团董事长邓山奇一家人把集团当成肥