第3章 机遇(1 / 3)
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培训总监的推荐像一块巨石投入平静的湖面,在李林原本按部就班的练习生生活中激起了巨大涟漪。
不到三天,他就被叫到了位于市中心CBD的荣耀娱乐集团总部大楼。
不同于市郊老旧的训练基地,总部大厅光可鉴人,空气里弥漫着咖啡香和淡淡的香水味,衣着光鲜的男女步履匆匆,处处彰显着行业巨头的实力与氛围。
李林被前台引导至一间小型会议室,里面已经坐着一男一女。
“李林是吧?请坐。”
那位看起来三十多岁、妆容精致的女性率先开口,她递过一张名片,“我是艺人经纪部的副总监,陈敏。这位是市场部的王经理。”
陈敏目光锐利地打量着李林,带着职业性的审度:“总监已经跟我说了你的情况。现场再唱一遍上次那首歌,就清唱。”
没有寒暄,直接进入正题。
李林心知这是更关键的考验,他沉心静气,将天籁之音的能力稍稍调动,比上次在练习室更加收放自如地演绎了那首主题曲。
歌声落下,陈敏眼中闪过一抹惊艳,但表情控制得极好,只是微微点头:“音色和乐感确实出众。王经理,你看呢?”
王经理推了推眼镜,更关注商业层面:“外形条件顶级,是目前市场稀缺的清爽少年感。声音辨识度极高。如果包装得当,有爆红的潜质。公司下半年确实计划推出一个单人男歌手,侧重vocal实力,对标的是星耀传媒那边刚有点水花的‘情歌王子’张澈。”
“张澈……”
李林心里一动,这个名字他听说过,是近期势头很猛的新人,唱功不俗,粉丝基础增长很快。
“你的合同我看了,”
陈敏话锋一转,语气平淡却带着压力,“十年长约,公司抽成90%。这是标准新人合同,本来没什么可说的。但鉴于你的潜力,如果你能在接下来的内部评估中持续表现出色,并在最终的新人选拔赛中获胜,拿到这个出道名额,公司可以考虑在你出道满一年、数据达标后,启动合同复议流程,适当提高分成比例。”
李林心中冷笑,所谓的“适当提高”和“数据达标”都是模糊的陷阱,但他面上却露出恰到好处的感激和激动:“谢谢陈总监,谢谢公司给我机会,我一定会努力!”
他现在没有讨价还价的资本,必须先抓住这个眼前的机会。
回到训练基地,气氛明显不同了。
以前对他爱答不理的某些练习生,现在会主动打招呼,声乐老师对他的指导更
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